|  返回首頁

 

東興區全力推行武裝工作量化考核
  • 發布時間:2019-06-26來源:內江新聞網閱讀次數:2219【打印本頁】關閉窗口
  今年以來,東興區積極探索運用武裝工作量化考核,把各項任務分解細化為具體工作、步驟、標準和指標,把人武部門機關干部職工、全區各鄉鎮(街道)和區級部門武裝工作履職盡責情況納入量化考核范圍,并在全區排名。
  按照各單位、各部門、各業務科室武裝工作職責分工,由主要負責人帶頭領辦工作任務,工作人員按自身業務專長和能力素質分工負責業務工作的辦法明確崗位職責,編制武裝工作量化考評辦法,考評辦法分為人武部機關干部職工量化考評辦法和鄉鎮(街道)、區級部門量化考評辦法兩部分,形成崗位清晰、職責明確、標準清楚的量化考核體系。
  為推動工作得到有效落實,區人武部要求干部職工每天“記賬”,每周向科室匯報一周工作情況,每月科室負責人把工作臺賬和評分評語報部領導審批,每季度以部務會形式組織干部職工進行評比總結和階段性表揚,年終以總結述職大會形式開展年度工作述職。通過考核確立工作標準、落實工作責任、傳導工作壓力,讓想干事、能干事、干成事、不出事的干部得實惠受重用,在武裝戰線形成自覺履職盡責、競相干事創業的工作氛圍。
  在實踐中不斷對量化考評辦法進行跟蹤控制,對不科學不合理的地方進行更新改進,要求干部職工在完成每項工作后,對工作情況進行梳理總結,發現問題及時整改,形成文字成果并歸檔留存,為后續工作積累經驗。
  面對新時代新思想、新要求、新標準,東興區用全新理念、創新思維去探索實踐,不斷創造出具有東興特點、時代特色的成功經驗,在新起點上推動國防后備力量建設再上新臺階、再創新佳績。
 
  • 網站域名:www.ueneef.live 版權所有:內江市東興區人民政府
  • 管理維護:東興區電子政務中心 網站標識碼:5110110003
  • 網站備案:蜀ICP備12012829號 川公網安備:51101102000106號
台湾麻将规则